Waarom een vakbond ? Waarom een Liberale vakbond ?

 

Sommige personeelsleden spreken mij soms aan en vragen: "waarom nog een vakbond ? Is alles al niet achter onze rug geregeld ? Welk nut heeft het nog ?"

Wel, ik kan jullie verzekeren dat een vakbond wel degelijk nog nut heeft. Stel je maar eens voor hoe het zou zijn zonder ! Nu heeft bpost zich ertoe verbonden verder te blijven werken  met contractuele en statutaire personeelsleden. Dit is hen opgelegd door de overheid. Deze verplichting is er pas gekomen  na druk van de sociale partners (vakbonden). Indien dit niet zou gebeurd zijn zou bpost en eventuele concurrenten er geen probleem van gemaakt hebben met mensen die per stuk betaald worden te gaan werken.

"Waarom dan een Liberale vakbond ? Is dat niet meeheulen met het patronaat ?" Ook dat kan ik weerleggen. Voor mij is Liberalisme een gedachtengoed dat gelijk staat met vrijheid. Vrijheid van meningsuiting, van ondernemen, van denken... Binnen die vrijheid overheerst één grote beperking, mijn vrijheid stopt waar zij de andere zijn vrijheid gaat beknotten. Dus wat dat betreft denk ik dat een Liberale vakbond, die de vrijheidsgedachte hoog in het vaandel voert niet alleen mogelijk maar zelfs onontbeerlijk is.

En dan is er nog de vraag: "waarom voor de kleinste vakbond kiezen ? Wegen jullie wel genoeg door op de onderhandelingen ?" Antwoord: het is inderdaad juist dat wij de kleinste van de drie zijn. Onze leden moeten we verdienen. Als ik er de statistieken bijneem zie ik dat de meeste beginners bij één van de twee traditionele organisaties aangesloten zijn. Wel op het einde van hun loopbaan zien wij toch dat een meer dan respectabel deel  van het personeel bij ons aangesloten is. Dat wil dus zeggen dat de meeste van onze leden tijdens hun loopbaan ons vervoegd hebben. Hoe dat komt ? Wel zonder al te onbescheiden over te komen wil ik toch wel stellen dat wij op het terrein het verschil maken. Wij hebben een ploeg waar het lid geen nummer is, een ploeg die zichzelf constant in vraag durft stellen en alles in het werk stelt op een zo professioneel en humaan mogelijke manier de leden van dienst te zijn. Er is ooit een warenhuisketen geweest die als slogan had: " 2.000.000 klanten moet je verdienen !" wel, wij zitten uiteraard nog aan geen 2 miljoen, maar ik ben dezelfde mening toegedaan: " je leden moet je verdienen !"

Indien je bij bpost tewerkgesteld bent en onze visie interesseert je, aarzel dan niet ons te contacteren voor een informele babbel waarin we je onze ledenvoordelen toelichten.

Aarzel niet en vervoeg ons steeds groeiend aantal leden !

 

 

 

home